Vill du driva förändring i en verksamhet där utvecklingsarbetet precis har växlat upp?

Vi söker nu en Verksamhetsutvecklare till Customs – en roll för dig som vill omsätta strategi till konkreta förändringar i den operativa verksamheten. Du blir en nyckelperson i initiativ som sträcker sig från analys och utveckling till införande och uppföljning.

Om rollen:

Som Verksamhetsutvecklare ingår du i ett team med uppdrag att utveckla vår verksamhet inom Customs. Arbetet omfattar allt från den dagliga tullhanteringen på våra kontor till systemstöd samt utveckling av nya tjänster och kunderbjudanden. Teamet kombinerar kompetens inom operativ tullverksamhet, projektledning och teknik och arbetar nära både verksamheten och ledningen.

Du driver och håller ihop flera parallella initiativ, exempelvis standardisering av arbetssätt mellan kontor, utveckling av våra egna systemlösningar och uppbyggnad av nya tjänster. Du ansvarar för att arbetet går framåt och att beslutade förändringar införs och används i verksamheten.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter:

• Driva initiativ i vår utvecklings-roadmap, från förstudie till införande

• Driva förändringsledning – förankra nya arbetssätt och säkerställa att de används i praktiken

• Kartlägga och analysera nuvarande arbetssätt och identifiera förbättringsmöjligheter

• Ta fram beslutsunderlag och business case

• Samordna mellan verksamhet, IT och kund

• Följa upp effekterna av genomförda förändringar

• Bidra till utveckling av nya tjänster och erbjudanden

Vad erbjuder vi?

• Stor frihet att forma hur arbetet drivs och äga initiativ från analys till införande och uppföljning

• Ett tvärfunktionellt team med kompetens inom tull, projektledning och teknik

• Nära samarbete med både den operativa verksamheten och ledningen

• Möjlighet att påverka utvecklingen av arbetssätt, systemlösningar och nya tjänster inom Customs

Vem söker vi?

Vi söker dig som har erfarenhet av att driva projekt i en operativ verksamhet och vet vad som krävs för att en förändring ska gå från beslut till en fungerande del av vardagen.

Du kan komma från en liknande roll inom logistik, industri eller tjänsteverksamhet, eller ha arbetat som konsult och nu vilja komma närmare genomförandet. Du är analytisk och strukturerad, samtidigt som du är trygg i dialogen med både operativ personal och ledning.

Vi ser gärna att du:

• Har erfarenhet av att självständigt driva projekt från idé till införande

• Har arbetat med förändringsledning som påverkat många människors vardag

• Är analytisk och strukturerad och använder data som beslutsunderlag

• Har en affärsmässig blick och förstår kopplingen mellan arbetssätt och lönsamhet

• Är trygg i dialogen med både operativ personal och ledning

• Har relevant utbildning, exempelvis industriell ekonomi, logistik eller motsvarande

• Behärskar svenska och engelska i tal och skrift

Erfarenhet av tull eller internationell handel är meriterande, men inget krav. Den kompetensen finns i teamet och i organisationen runt omkring.

Anställningsvillkor:

Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100 % med placering i Göteborg. Du rapporterar till Anton Andersson, Operational Development Manager.

Ansökan:

Är du den vi söker? Skicka in din ansökan med CV och ett kort personligt brev där du berättar varför du är rätt person för rollen. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan.

Har du frågor om tjänsten eller processen är du välkommen att kontakta Anton Andersson på anton.andersson@logent.se. På grund av GDPR tar vi inte emot ansökningar via mejl.